(NL), Be-Ge Seating B.V., General Manager

Stina Lediga jobb

Vacature

Voor Be-Ge Seating zijn wij op zoek naar een General Manager met een sterke focus op sales, business development en procesverbetering.

De functie

Als General Manager ben je verantwoordelijk voor de resultaten van de in Zaltbommel gevestigde verkoop- en serviceorganisatie van Be-Ge Seating B.V.. Je geeft leiding aan het uit 4 personen bestaande managementteam, waarin de disciplines sales, service, logistiek, kwaliteit en financiën zijn vertegenwoordigd, met in Zaltbommel in totaal 35 Fte’s. Daarnaast vallen ook de verkoopvestigingen in Duitsland, Frankrijk en België (in totaal 5 medewerkers) onder jouw verantwoordelijkheid. Naast jouw rol als General Manager ben je zelf ook actief op het gebied van marketing, verkoop en business development. Je geeft direct leiding aan de salesteams in Nederland, België, Duitsland en Frankrijk. Ook  neem je deel aan tenders, bezoek je beurzen en de grotere internationale (potentiële) klanten. Gezien de groeipotentie die de markt biedt waarop Be-Ge Seating actief is, wordt van jou een actieve rol verwacht bij het verbeteren van bedrijfsprocessen. Deze functie biedt ruimte en invloed. In samenspraak met het hoofdkantoor in Zweden kan actief invloed worden uitgeoefend op de strategie en de operatie en de keuzes die daarbij kunnen worden gemaakt. Je rapporteert aan de Managing Director, die werkzaam is op het hoofdkantoor in Zweden

Deze functie biedt een goede aansluiting wanneer je ervaring hebt als sales- of vestigingsmanager en nu een eindverantwoordelijke functie ambieert waarin je optimaal gebruik kunt blijven maken van jouw commerciële ervaring.

Functie-eisen

  • Opleiding op ten minste hbo-niveau, bijvoorbeeld in de richting sales of bedrijfskunde;
  • Circa 5 tot 8 jaar ervaring als sales- of vestigingsmanager bij een internationaal georiënteerde (b-t-b) verkooporganisatie;
  • Ervaring met marktontwikkeling;
  • Brede bedrijfskundige oriëntatie; een goed begrip van financiële, service en logistieke processen. Ervaring met procesverbetering en  projectmanagement;
  • Gericht op samenwerking. Uitstekende (coachende) leidinggevende vaardigheden. Aandacht voor personeel- en organisatieontwikkeling;
  • Gevoel voor kwaliteit op product en procesniveau en een klantgerichte instelling;
  • Goede beheersing van de Engelse- en bij voorkeur ook de Duitse taal;
  • De bereidheid om binnen Europa te reizen (frequentie zelf te bepalen).

Werken bij Be-Ge Seating

Be-Ge Seating B.V, onderdeel van het succesvolle Zweedse familieconcern Be-Ge, legt zich toe op de ontwikkeling, productie, verkoop en service van zitelementen waaraan specifieke eisen worden gesteld op het gebied van duurzaamheid, ergonomie en veiligheid. De stoelen worden geleverd aan Europese afnemers in het openbaar vervoer, de industrie en de transportsector. Overal in Europa zijn bussen, treinen, metrolijnen, vrachtwagen en bijvoorbeeld kranen en vorkheftrucks uitgerust met de stoelen van Be-Ge Seating, welke in Zweden worden ontwikkeld en geproduceerd. De verkoop, marketing en service vindt plaats via verkooporganisaties in verschillende Europese landen.
Be-Ge Seating B.V. in Zaltbommel richt zich vooral op marketing, verkoop en service en is actief bij b-t-b afnemers in bijna heel Europa. In Zaltbommel zijn circa 35 mensen werkzaam, waaronder verkopers, tal van specialisten op het gebied van service, logistiek en refurbishment.

Informatie over sollicitatieproces

Ranger Human Capital verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze vacature. Reacties ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk. Het eerste gesprek vindt plaats met de Consultant van Ranger Human Capital die de vacature in behandeling heeft. Een eventueel vervolggesprek vindt plaats bij onze opdrachtgever.

Wil jij meer weten over deze vacature?

Neem Contact op met Ton Hendriks
06-22417014
thendriks@ranger.nl 

Direct reageren